單位交社保還是醫保？

單位交社保還是醫保？的答案是：社保

社保分為職工社保與居民社保。單位為職工繳納的社保裏面包含了醫保。養老保險、醫療保險、生育保險、工傷保險、失業保險可統一泛指我們職員工口中的“社保”、職工社保，也就是指“五險”。

社保包含上述的五個保險，再加上公積金，就是我們常説的“五險一金”，也就是説，公積金並不算是社保。為了使稱呼更加簡單，我們經常將社保叫做“五險一金”，用來綜合指代用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇。如果掛靠單位，那麼是要交五險一金的，除了養老和醫療之外，還有工傷、生育和失業保險，而如果自己交的話，那麼可以只交養老和醫療保險。並且這個養老保險的比例也有所不同，單位交是分成單位和個人兩個部分，今年單位繳費基數從20%降至16%，再加上個人繳費部分8%，一共是24%，如果自己交，那麼一般是20%左右，相差4%。

自己繳費划算並自己交社保的醫療保險可以選擇交居民醫保或者是職工醫保，居民醫保一年幾百塊每年只需要交一次不需要月月交付。職工醫保相對來説貴一點，每個月都需要繳納，雖然是貴了點，但是交職工醫保有兩個實打實的好處。一般累計交滿15-25年退休之後就不需要再交錢，也可以終身享受醫保待遇。居民醫保是交一年保一年，職工醫保可以報銷更多費用，無論是門診還是住院的待遇都要更好一些。看門診的話職工醫保有個人賬户，每個月交的錢有一小部分會進入到個人賬户，平時的醫療消費都可以直接刷裏面的錢。居民醫保沒有個人賬户，門診基本上都是自己出錢，住院報銷方面職工醫保能報80%，居民醫保只能報60%左右。單看價格居民醫保更便宜，預算不足的朋友也可以選擇它，至少能有個保障，如果比較看重福利待遇和報銷比例的朋友那選擇職工醫保。此外，掛靠還可能產生中介費，或者掛靠費，自己要付的錢只多不少。