![從銀行提取現金備發工資的分錄是什麼]( "從銀行提取現金備發工資的分錄是什麼")
- 1、企業從銀行提取現金時：借：庫存現金貸：銀行存款2、企業以庫存現金髮放工資時：借：應付職工薪酬——應付職工工資貸：應交稅費——應交個人所得稅庫存現金企業從銀行提取現金，然後以庫存現金髮放工資時，可以通過“庫存現金”科目、“銀行存款”科目以及“應付職工薪酬”等科目進行...
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![夢見發工資是什麼意思]( "夢見發工資是什麼意思")
- 夢見發工資，可能預示你會有好運氣。而如果夢見給別人發工資，表明夢者將有一筆錢財進賬。懷有身孕的人夢見發工資了，可能預示你會生一個男寶寶，若是秋天生產，則會生一個女寶寶。創業的人夢見發工資了，表示你的經營始終不利，建議換個行業發展。談婚論嫁的人夢見發工資了，可能說明只...
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![不發工資可以變賣資產嗎]( "不發工資可以變賣資產嗎")
- 不發工資可以變賣資產嗎的答案是：不可以不發工資不可以變賣資產，工資應當按勞動合同約定的日期支付，排除不可抗力因素，未因經營困難與工會協商暫時延期支付，用人單位當月工資未在下月發放搜尋的，是無故拖欠工資的情形。勞動者可以向勞動監察投訴，可以申請勞動爭議仲裁，有欠條可以...
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![疫情期間公司可以延遲發工資嗎]( "疫情期間公司可以延遲發工資嗎")
- 在疫情防控期間，企業延遲工資發放是合理的，但延遲工資發放一般不能超過一個工資支付週期，並且與勞動處協商處理。疫情期間的工資是可以延遲發放的，各地人力資源部已經就這個問題及時進行了公告，可也明確規定企業延遲發工資的時間最長就是30天，而且決定延遲發工資的是應該跟職工...
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![疫情員工被隔離期間怎麼發工資]( "疫情員工被隔離期間怎麼發工資")
- 疫情員工被隔離期間怎麼發工資的答案是：正常居家工作，按照正常上班出勤支付薪；無法在家工作，支付固定成分的工資如果是強制隔離，員工不存在違法違規出行的，假如是員工私人原因造成需要隔離的，其隔離期間的薪水發放情況有以下情況：一、協商之後隔離期可以通過網路在家工作的，公司應...
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![十號發工資是不是壓了十天]( "十號發工資是不是壓了十天")
- 十號發工資是不是壓了十天的答案是：不是工資並沒有規定要每月一號發，如果用人單位與勞動者約定的是每月10號發工資的，那麼10號發工資就不屬於押工資。依據《工資支付暫行規定》第七條工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支...
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![夢見發工資了是什麼意思]( "夢見發工資了是什麼意思")
- 夢見自己發工資了，代表你近期會有很不錯的運勢，也許是人際關係上發展很好，注意把握機會。結婚前夢見自己發工資了，表示愛情在你們之間流淌，你們會是最幸福的一對，祝福你們。考試前夢見自己發工資了，考試成績還是不錯的，可以順利通過，所以也不用擔心太多了，保持平常心就可以了。男人...
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![發工資會計分錄怎麼做]( "發工資會計分錄怎麼做")
- 發工資會計分錄具體為：1、企業計提員工工資時，會計分錄如下：借：管理費用等（根據員工所屬部門計入對應科目）貸：應付職工薪酬——應付職工工資應付職工薪酬——社保費（單位部分）2、企業發放員工工資時，會計分錄如下：借：應付職工薪酬——應付職工工資貸：銀行存款（或庫存現金）其他應收款——...
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![金店銷售發工資就攢金豆子 黃金保值嗎]( "金店銷售發工資就攢金豆子 黃金保值嗎")
- 投資金豆子作為一種投資理財方式具有一定的風險和不確定性，投資者在投資前應充分了解並謹慎決策。投資者應根據自身實際情況和風險承受能力來選擇合適的投資策略和品種搭配。黃金作為一種避險資產，長期持有通常能獲得較好的保值效果。投資者應做好長期持有的準備，不要被短期...
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![海航遲發緩發工資是怎麼回事]( "海航遲發緩發工資是怎麼回事")
- 海航之前一直麻煩不斷，各種負面新聞纏身，一度傳聞海航要堅持不住破產了，今天有出了海航遲發緩發工資的言論，那麼海航遲發緩發工資是怎麼回事？一起來看看海航遲發緩發工資是為什麼。海航遲發緩發工資是怎麼回事海航遲發緩發工資是為什麼:海航遲發緩發工資是怎麼回事海航遲發緩...
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![鄭州富士康發工資的那天，工資大概幾點到賬]( "鄭州富士康發工資的那天，工資大概幾點到賬")
- 一般都是下午5點左右，企業到賬的時間不一樣。用人單位應當在約定的發薪日支付工資。發薪日為節假日的，工資應當在發薪日的最後一個工作日發放，應當提前發放。1、根據《工資支付暫行條例》第7條規定，工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。2、如遇節假日，應在最近的工作日...
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![雙倍工資是基本工資還是實發工資？]( "雙倍工資是基本工資還是實發工資？")
- 雙倍工資是基本工資還是實發工資？的答案是：實發工資根據勞動合同法的規定，用人單位沒有與員工簽訂勞動合同，且勞動者工作滿一個月的次日開始計算雙倍工資。雙倍工資的計算規定是按照每月實際發放的工資雙倍來進行計算。很多人將雙倍工資簡單理解成了工資的雙倍，實際上雙倍工資...
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![公司不發工資怎麼辦]( "公司不發工資怎麼辦")
- 有的公司會拖欠員工工資，長達幾個月不發，所以經常會出現一些員工討工資的場景。有的人要養活一家人，一旦公司不發工資，那麼一家的生計便成了問題，最後還有可能釀成悲劇，今天就讓小編來告訴大家，如果公司不發工資應該怎麼辦吧!公司不發工資怎麼辦:勞動者可以向用人單位提出解除勞...
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![1號上班15號發工資嗎]( "1號上班15號發工資嗎")
- 每個公司規定發工資的日期不一樣的。依據《工資支付暫行規定》第七條規定：用人單位在支付工資時應向勞動者提供一份其個人的工資清單。工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。1、如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。2、工資至少每月支付一次，實行周、日、...
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![週六銀行發工資嗎？]( "週六銀行發工資嗎？")
- 週六銀行是不發工資的。由於週六週日為銀行規定的休息時間，因此週六週日財務人員都是處於休息的狀態，所以如果是週六，那麼銀行是不提供發工資的業務的。正常情況下，銀行是在工作日發放工資的，如果用人單位遇到十分緊急的特殊情況或者是某些私人的企業可以採取別的手段發放工資...
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![公司賬戶給員工發工資的步驟是什麼？]( "公司賬戶給員工發工資的步驟是什麼？")
- 公司發放工資可以由企業直接發放，也可以由銀行代發。《工資支付暫行規定》第六條用人單位應將工資支付給勞動者本人。勞動者本人因故不能領取工資時，可由其親屬或委託他人代領。用人單位可委託銀行代發工資。用人單位必須書面記錄支付勞動者工資的數額、時間、領取者的姓名...
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![買斷工齡退休了每月幾號發工資]( "買斷工齡退休了每月幾號發工資")
- 1、10號。2、退休人員養老金從勞動保障行政部門審批退休的次月起開始領取。企業因各種原因逾期給職工辦理退休，其退休時間以達到法定退休年齡時間為準，基本養老金的計發辦法按達到法定年齡退休時基本養老金的計發辦法執行。3、因企業原因使退休人員未能按時領取的養老金，由...
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![25號發工資的好處]( "25號發工資的好處")
- 25號發工資的公司主要有兩種，一類是規模非常大的公司，因為有足夠的時間核算，加強工資的核算力度。另外，25號發工資還有一個好處，就是能夠最大限度留住員工，降低招工成本。所以很多小公司因為財力有限，很多會選擇每月25號發放工資。每個月25號發工資合法嗎？公司每月25號發工資是合...
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![不發工資去勞動仲裁幾天會解決]( "不發工資去勞動仲裁幾天會解決")
- 不發工資去勞動仲裁幾天會解決的答案是：一般在四十五日內解決，最長不會超過六十日仲裁庭裁決勞動爭議案件，應當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內結束。案情複雜需要延期的，經勞動爭議仲裁委員會主任批准，可以延期並書面通知當事人，但是延長期限不得超過十五日...
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![從銀行發工資記賬憑證怎麼做]( "從銀行發工資記賬憑證怎麼做")
- 1、企業計提員工工資時：借：管理費用——員工工資（根據費用所屬部門計入相關科目）貸：應付職工薪酬——應付職工工資2、企業從銀行發工資時：借：應付職工薪酬——應付職工工資貸：應交稅費——應交個人所得稅銀行存款企業計提員工工資，然後從銀行發工資時，可以通過“管理費用”相關二級...
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![發工資同事借錢怎麼拒絕]( "發工資同事借錢怎麼拒絕")
- 遇到這種情況，最不能說和家人商量再說，這樣反而會讓對方覺得借錢有戲或者是你不願意幫忙。為免對方再次提起借錢的事情，最好是用一個委婉的但是不容商量的理由拒絕。比如股票套著了，比如借給別人（比如七大姑八大姨/親戚老表舅子）了，比如正巧還錢還給別人了，或者還了房貸之類的，導...
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![發工資為什麼要故意發點零頭]( "發工資為什麼要故意發點零頭")
- 一是準確發放，二是遇到工資帶小數點的情況，把多出來的這一點點零頭補上，對員工而言是一種“讓利”，這樣的暖心小舉動能夠讓員工看到企業對員工的重視。...
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![員工可以申請固定資產發工資嗎 固定資產是什麼]( "員工可以申請固定資產發工資嗎 固定資產是什麼")
- 法律規定員工可以申請法院變賣固定資產償付工人工資。企業所持有的有形資產，用於生產產品、提供勞務、出租或經營管理，並且使用壽命超過一個會計年度，屬於固定資產。包括房屋、建築物、機器、機械、運輸工具等。固定資產的定義並不侷限於土地、建築物和裝置等實物資產。根據...
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![自離不發工資找勞動局有用嗎？]( "自離不發工資找勞動局有用嗎？")
- 自離不發工資找勞動局有用嗎？的答案是：有用自離不發工資是違法的也是不合理的行為。如果是因為勞動者的離職給公司造成了一定的損失，公司是可以從勞動者的工資中扣除一定的金額作為賠償的，但是公司在員工自動離職不發放工資是不合法的。如果單位拒不支付工資的，員工可以向勞動...
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![每月25號發工資意味著什麼？]( "每月25號發工資意味著什麼？")
- 每月25號發工資意味著什麼？的答案是：意味著工資壓了25天25號發工資的公司要麼是規模非常大的公司，因為有足夠的時間核算，加強工資的核算力度。要不就是小公司因為財力有限，選擇每月二十五號發工資，25號發工資還有一個好處，就是能夠最大限度留住員工，降低招工成本。次月25號發工資...
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維知科普網
