為什麼辭職的時候都編假話

一是説假話能給人一種撲朔迷離感覺，反而能讓自己有尊嚴。如果一個你打算離開公司，你對工作現狀的不滿早已在平時表現出來，公司的老闆以及其他人早就心裏有數，如果你説出真實原因，公司的人包括老闆肯定都會説：看吧，我就知道他會因為xx 而辭職。而如果説假話，所公司的人包括老闆會説：怎麼會這樣，他竟然會因為xx而辭職。讓所有人都意想不到，就是讓所有人圍繞着你轉。

二是説假話可以避免產生新的不必要的過節，大家好聚好散。公司怎麼對你會有公司的考慮，你怎麼對公司也有你的考慮，如果你説出真實原因，你們雙方肯定是站在對立面，這樣會產生新的矛盾點，有矛盾可能就會有爭論，甚至是爭吵，進而產生一些過節，既然都準備辭職了，何必再產生過節呢？多一個敵人不如多一個朋友。

三是説假話能讓自己輕鬆表達，促進辭職目的的達到。假話都是瞎編的話，既然是瞎編，肯定也不用太走心，也不會讓聊天氣氛凝重，這有利於讓自己更直接更流利的表達，對方也能較為直接的接受到你發出的信息。這樣對於辭職這項特殊的工作來説，就能夠提高“工作效率”。

總之，辭職時的假話不是真正的“假話”，是一種特殊的“工作方法”，至於如何運用，要看自己在實際中如何依據具體情況而定。